Teamleder skole
Kommuneområde oppvekst, Sarpsborg kommune — SARPSBORG
Sted
SARPSBORG
Ansettelsesform
Fast · Heltid
Søknadsfrist
06/11/2026
<p><strong>Teamleder skole med ansvar for elever og ansatte knyttet til ett trinn. </strong></p><p><strong>Er du god på å bygge relasjoner og klar for nye utfordringer som leder?</strong> <br />Kommuneområde oppvekst, Sarpsborg kommune <br />Hafslund ungdomsskole ligger ved Hafslund hovedgård i Sarpsborg kommune. Skolen har omtrent 360 elever. Skolen er organisert på trinn, og har en teamleder for hvert trinn.</p><p>Grunnskolene i Sarpsborg jobber i tråd med oppvekstplanen "Sammen skaper vi Sarpsborg, der barn og unge lykkes" med fokuset «ETT BARN - HELE DAGEN» som grunnprinsipp for samarbeidet innad i skolen, og i samarbeidet mellom skole og andre som ivaretar barn og unges oppvekst. <br />Vil du være pådriver i det pedagogiske arbeidet og ta del i den videre utviklingen av skolen? <br />Vi søker nå en teamleder i 100% fast stilling som sammen med rektor og to andre teamledere vil utgjøre lederteamet ved skolen.</p><p><br /><strong>Som teamleder ved Hafslund ungdomsskole vil du ha:</strong> <br />Oppfølgingsansvaret av daglig drift på gitte trinn <br />Personalansvar for deler av personalgruppa <br />Ansvar for skolens timeplanlegging <br />Hovedansvar for vikarinnkalling <br />Hovedansvar for Vigilo <br />Videre vil arbeidshverdagene gjerne innebære at du bistår kontaktlærer og sosiallærer i elevsaker, samt oppgaver i samarbeid med resten av ledelsen. <br />Arbeidsoppgavene vil kunne bli noe justert i tråd med ledergruppens samlede kompetanse.</p><p><br /><strong>For denne rollen ser vi for oss at du har: </strong> <br />Godkjent pedagogisk utdannelse for grunnskolen <br />Undervisning over tid på ungdomstrinnet <br />Erfaring fra tilsvarende rolle er ønskelig <br />God IKT kompetanse <br />God skriftlig og muntlig fremstillingsevne <br />Kunnskap om relevant lov, avtaleverk og sentrale bestemmelser for grunnskolen <br />Utover dette er det positivt om du har skolelederutdanning. <br /> <br /><br /></p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Oppfølgingsansvaret av daglig drift på gitte trinn</li><li>Personalansvar for deler av personalgruppa</li><li>Ansvar for skolens timeplanlegging</li><li>Hovedansvar for vikarinnkalling</li><li>Hovedansvar for Vigilo</li></ul><p>Videre vil arbeidshverdagene gjerne innebære at du bistår kontaktlærer og sosiallærer i elevsaker, samt oppgaver i samarbeid med resten av ledelsen. <br />Arbeidsoppgavene vil kunne bli noe justert i tråd med ledergruppens samlede kompetanse.<br /><br /></p><h3>Kvalifikasjoner</h3><p>For denne rollen ser vi for oss at du har: </p><ul><li>Godkjent pedagogisk utdannelse for grunnskolen</li><li>Undervisning over tid på ungdomstrinnet</li><li>Erfaring fra tilsvarende rolle vektlegges</li><li>God IKT kompetanse.</li><li>Kjennskap til Vigilo og 360</li><li>God skriftlig og muntlig fremstillingsevne</li><li>Kunnskap om relevant lov, avtaleverk og sentrale bestemmelser for grunnskolen</li><li>Utover dette er det positivt om du har skolelederutdanning.<br /></li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Personlige egenskaper</li><li>Gode evner til å bygge relasjoner til elever, ansatte og foresatte</li><li>God til å motivere ansatte i pedagogisk utviklingsarbeid</li><li>Fleksibel og løsningsorientert</li><li>Evne til å se muligheter innenfor rammene som er gitt skolen, og være god til å profilere skolen positivt</li><li>Kunne tenke langsiktig og være trygg i utøvelsen av ledergjerningen</li><li>Generelt gode samarbeidsevner</li><li>Personlig egnethet vil bli vektlagt.<br /></li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><p>Hos oss vil du få:</p><ul><li>Være en sentral del i å utvikle organisasjonen i tråd med nye mål</li><li>Kommunalt lederutviklingsprogram av nye ledere</li><li>Gode pensjons- og forsikringsordninger</li><li>Tverrfaglig miljø og nettverk</li><li>Spennende og varierte oppgaver i et godt faglig miljø<br /></li></ul><p>Øvrige vilkår/annet:<br /><br />Ved tilsetting i grunnskolen og SFO må politiattest fremlegges.<br /></p> <h3>Kontaktinformasjon</h3>Monica Brask Billet, Virksomhetsleder, 69108000, monica-brask.billet@sarpsborg.com<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Ryes vei<br />
1738 Borgenhaugen<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5196239541<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 06.11.2026<br />
<br />
Søk på stillingen »