3-årig helse- og sosialfagutdanning

Virksomheten yter tjenester til innbyggere med ulike kognitive- og eller fysiske funksjonsnedsettelser. Virksomhet Avlastning og støttekontakt til barn og unge har lang erfaring med å gi tjenester til barn, ungdom og deres familier. For oss er det viktig å utvikle trygge, gode og kompetente tjenester. Vi søker nå etter dyktige og engasjerte kollegaer til avlastning for barn og unge. Stillingene er 2 x 100 % fast og et 80 % svangerskapsvikariat natt, med utdanning innen vernepleie, sykepleie, barnevernspedagog, sosionom eller annen relevant helse- og sosialfagsutdanning, og et 100 % svangerskapsvikariat vernepleier. Turnusordning med arbeid hver 4. helg. <br />
<h3>Arbeidsoppgaver:</h3><ul><li>Målrettet miljøarbeid med fokus på trygghet og struktur</li></ul><ul><li>Gjennomføring av kap. 9 vedtak etter gjeldende lovverk</li></ul><ul><li>Pleie og stell</li></ul><ul><li>Forebygging og håndtering av krevende situasjoner gjennom tydelige tiltak og teamarbeid</li></ul><ul><li>Observasjon, dokumentasjon og evaluering av tiltak</li></ul><ul><li>Samarbeide med pårørende og andre instanser</li></ul><h3>Kvalifikasjonskrav:</h3><ul><li>Bachelor i helse- og sosialfag </li></ul><ul><li>Gode norskferdigheter muntlig og skriftlig</li></ul><ul><li>Førerkort klasse B</li></ul><ul><li>Erfaring med kap. 9 og/eller atferd som utfordrer</li></ul><ul><li>Politiattest må fremlegges ved ansettelse</li></ul><h3>Personlige egenskaper:</h3><ul><li>Trygg praksis i møte med atferd som utfordrer og vilje til å lære metoder for forebygging og trygg håndtering</li></ul><ul></ul><ul><li>God fysisk og mental tilstedeværelse i situasjoner som kan være krevende</li></ul><ul><li>Står stødig i krevende situasjoner og søker veiledning og læring i team</li></ul><ul><li>Rolig, varm og relasjonsorientert, samtidig tydelig og forutsigbar i gjennomføring.</li></ul><p>Personlig egnethet vektlegges i stor grad</p><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Turnusordning med arbeid hver 4. helg</li></ul><ul><li>Personlig og faglig utvikling gjennom utfordrende og interessante arbeidsoppgaver</li></ul><p> </p><p> </p><p><em>Andre vilkår</em><br />Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.</p><p>Ved tilsetting må det leveres politiattest ikke eldre enn 3 måneder. Tuberkuloseseattest i henhold til forskrift.</p><p> </p><p><em>Offentlighet</em><br />Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.</p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Tone Maseng Svagård, Avdelingsleder, tonsva&#64;fredrikstad.kommune.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Faunsvei 6<br />
1654 Sellebakk<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5198527314<br />
Stillingsprosent: 100, 80%<br />
Fast, Vikariat<br />
Startdato: 05.11.2026<br />
Søknadsfrist: 16.11.2026<br />
<br />

Lignende stillinger