Brannsjef

<h2>Om stillingen</h2><p>Ledig stilling som brannsjef.</p><p>Vi styrker brann- og redningsvesenet og søker nå en engasjert leder i 50 % kombinasjonsstilling for vårt brannvesen. <br /><br />Måsøy brannvesen er et deltidsbrannvesen med brannstasjon i kommunesenteret Havøysund, bestående av 12 konstabler og 4 overbefal i dreiende vakt. Som ledd i pågående organiserings- og utviklingsarbeid vil brannsjefen ha et særlig ansvar for å omsette identifiserte mål til praksis, og vil i tillegg bli en sentral fagressurs i planlegging av nye lokaler. </p><p>Samlet fast stillingsstørrelse er 50% </p> <p>Tilsetting skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.<br /><br />Aktuelle kandidater vil bli innkalt til intervju. <br />Det utarbeides offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. <br />I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten.</p><p>Arbeidsforholdet reguleres av gjeldende lov og avtaleverk. </p><p>De som bor og arbeider i Finnmark får ettergitt studiegjeld etter gjeldende regler fra <a href="http://www.lanekassen.no" rel="nofollow">www.lanekassen.no</a>.</p><p>Søknadsfrist: <strong>1. desember 2026</strong><br />Tiltredelse:<strong> Etter avtale</strong></p><p>Søknad på stillingen sendes elektronisk via <a href="https://www.jobbnorge.no/search" rel="nofollow">www.jobbnorge.no</a></p><p> </p><br /><h2>Ansvar og hovedoppgaver</h2><ul><li>Øverste leder for Måsøy brannvesen, med faglig, personal- og økonomiansvar.</li><li>Leder for beredskapsavdeling og forebyggende avdeling.</li><li>Oppfølging av brannordningen og ajourhold av risiko- og sårbarhetsanalyse, forebyggendeanalyse og beredskapsanalyse.</li><li>Utvikling av mannskapene: ivareta årshjul for øvelser, kompetanseplan, rekruttering av aspiranter og etablering av reservestyrke.</li><li>Ansvar for brannforebyggende arbeid, herunder tilsyn med særskilte brannobjekter, feiing og tilsyn med fyringsanlegg og forebyggingsarbeid rettet mot risikoutsatte grupper.</li><li>Budsjett-, økonomistyring og rapportering, herunder BRIS.</li><li>Samarbeid med 110-sentralen Finnmark, IUA Vest-Finnmark, nabobrannvesen, politi, helsetjeneste og andre kommunale enheter.</li><li>Inngå i vaktordning som utrykningsleder/overordnet vakt, godtgjort etter gjeldende avtaler. </li></ul><br /><h2>Kvalifikasjonskrav</h2><p>Dette må du ha:</p><ul><li>Oppfylle kompetansekravene i brann- og redningsvesenforskriftens kapittel 8 til leder av brann- og redningsvesen, leder beredskap og leder forebyggende. Søkere som ikke fyller alle kompetansekravene, men forplikter seg til å ta utdanningen, vil også bli vurdert. Manglende kompetanse må da tas innen fastsatt tid iht. forskrift. Det kan bli avtalt bindingstid ved kommunalt finansiert utdanning.</li><li>Førerkort klasse B</li><li>Stillingen innebærer administrativt arbeid. Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig er en forutsetning.</li><li>Ved ansettelse kreves god vandel og uttømmende politiattest. Attesten fremlegges før tiltredelse. </li></ul><p>Det er en fordel om du har:</p><ul><li>Ledererfaring</li><li>Erfaring fra brann- og redningsvesen, Forsvaret, Sivilforsvaret eller annet beredskapsarbeid.</li><li>Førerkort klasse C og kompetansebevis for utrykningskjøring (kode 160) er en fordel, ev. må du være villig til å ta dette.</li></ul><br /><h2>Personlige egenskaper</h2><p>Vi ser etter deg som:</p><ul><li>Er en tydelig og trygg leder som motiverer og viser retning.</li><li>Tar initiativ og ansvar, og får ting gjort.</li><li>Kommuniserer godt, både internt og eksternt.</li><li>Samarbeider godt med andre.</li><li>Er opptatt av å bygge og utvikle tjenesten.</li></ul><p>Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.</p><br /><h2>Vi tilbyr</h2><ul><li>En selvstendig lederrolle med reell påvirkning i en tjeneste under utvikling.</li><li>Tett samarbeid med politisk og administrativ ledelse.</li><li>Kurs, konferanser og kompetansegivende utdanning.</li><li>Lønn etter avtale.</li><li>Pensjons- og forsikringsordninger i KLP.</li><li>Fordelene i tiltakssonen for Nord-Troms og Finnmark, blant annet skattefordeler og nedskriving av studielån i Lånekassen.</li><li>Gangavstand til skole, barnehage, butikk, idrettshall og bibliotek.</li><li>Flyttegodtgjøring etter kommunens reglement.</li></ul><p> </p><br /><h2>Nærmere opplysninger om stillingen kan rettes til</h2><p>Kommunalsjef teknisk, Håvard Hagen. E-post:  <a href="mailto:havard.hagen&#64;masoy.kommune.no" rel="nofollow">havard.hagen&#64;masoy.kommune.no</a>  tlf: 940 35 407</p><br /><h2>Søknadsfrist</h2><p>1. desember 2026</p><br /><h2>Bli bedre kjent med oss her</h2><p>En av perlene i nord.</p>Video: <a href="https://www.youtube.com/watch?v&#61;ncfQHpbDD3c" rel="nofollow">https://www.youtube.com/watch?v&#61;ncfQHpbDD3c</a>

Lignende stillinger