Inkluderende Arbeidsliv talentity
Meny
Lukk
  • Hjem
  • Om oss
  • Rekruttering
  • Våre priser
  • Kontakt
Inkluderende Arbeidsliv talentity
  • Hjem
  • Om oss
  • Rekruttering
  • Våre priser
  • Kontakt
Hjem » IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) » ia_stillinger » Driftsleder vannverk

Driftsleder vannverk

Gjøvik kommune vann og avløp — GJØVIK

Sted
GJØVIK
Ansettelsesform
Fast · Heltid
Kategori
ia_stillinger
Søknadsfrist
11/11/2026
<p>Gjøvik kommune står foran en spennende utviklingsfase innen vannforsyning. Med ambisiøse planer for vann, avløp og vannmiljø frem mot 2030, satser vi målrettet på å bygge en robust, bærekraftig og fremtidsrettet VA-infrastruktur.</p><div><p>Som leder for Gjøvik vannverk får du en sentral rolle i dette arbeidet. Du blir en pådriver for sikker og stabil vannforsyning – en oppgave som er avgjørende for både innbyggernes helse, miljøet og samfunnets beredskap. Rollen gir deg stor påvirkningskraft og mulighet til å forme hvordan en kritisk tjeneste utvikles i årene som kommer.</p><p>I dag består vannforsyningen av to aktive vannverk og ett reservevannverk, som sammen sikrer god kapasitet og driftssikkerhet. Samtidig står vi foran et av våre mest spennende prosjekter: byggingen av et nytt, moderne vannverk på Biri, med planlagt oppstart i slutten av 2026. Dette vil styrke leveringssikkerheten ytterligere og gi økt fleksibilitet og robusthet i møte med fremtidige behov og utfordringer – inkludert klimaendringer og økte krav til beredskap.</p></div><h1>Arbeidsoppgaver:</h1><ul><li>Utbygging, drift og vedlikehold av styring- og driftskontrollanlegg</li><li>Drift og vedlikehold av vannbehandlingsanlegg, pumpestasjoner og høydebasseng</li><li>Oppfølging og optimalisering av vannbehandlingsprosesser</li><li>Driftsinstrukser, driftsrapportering, driftsdata, statistikk Informasjon om vannkvalitet mm.</li><li>Planer for vedlikehold av maskinelt, elektrisk utstyr og prosessteknisk utstyr</li><li>Utbygging og drift av lekkasjekontrollsystem</li><li>Ledelse av oppsynsmann og driftsoperatøre</li><li>Sikre en vannforsyning med høy robusthet og redundans, herunder alternative forsyningsløsninger og reservekapasitet</li><li>Delta i beredskap, krisehåndtering og kontinuitetsplanlegging, inkludert ROS-analyser og øvelser</li><li>Utvikle og implementere tiltak for å redusere sårbarhet i vannforsyningssystemet</li><li>Sørge for at vannforsyningen til enhver tid oppfyller krav til drikkevannssikkerhet, kvalitet og leveringssikkerhet</li><li>Planlegging, prioritering og oppfølging av investeringer og vedlikehold for å sikre langsiktig driftssikkerhet</li></ul><h1>Kvalifikasjoner:</h1><ul><li>Relevant høyere teknisk utdanning (for eksempel vann- og miljøteknikk, prosess eller ingeniørfag)</li><li>Erfaring fra drift av vannverk, prosessanlegg eller annen kritisk infrastruktur er ønskelig</li><li>Erfaring med beredskapsarbeid, risikovurderinger og kontinuitetsplanlegging er en fordel</li><li>God forståelse for regelverk og krav knyttet til drikkevann, sikkerhet og leveringssikkerhet</li><li>Erfaring med digitale styrings- og driftssystemer (f.eks. Gemini eller tilsvarende)</li><li>God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk</li><li>Førerkort klasse B</li></ul><h1> Personlige egenskaper:</h1><ul><li>Analytisk og strukturert, med fokus på risikoreduserende tiltak</li><li>Beslutningsdyktig og handlekraftig – også i krevende situasjoner</li><li>Evne til å bygge kultur for sikkerhet, kvalitet og kontinuerlig forbedring</li><li>Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner</li><li>Personlig egnethet vil bli vektlagt</li></ul><h1> Vi kan tilby:</h1><ul><li>En sentral lederrolle innen kritisk infrastruktur og samfunnssikkerhet</li><li>Mulighet til å påvirke utviklingen av en robust og fremtidsrettet vannforsyning i kommunen</li><li>Varierte og faglig utfordrende oppgaver</li><li>Et sterkt fagmiljø og gode utviklingsmuligheter</li><li>IA-bedrift</li><li>Lønn etter avtale</li><li>6 måneders prøvetid</li><li>Gode pensjonsordninger i KLP</li><li>Bedriftsidrettslag</li></ul><h1> Søknad sendes:</h1><p>Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. Attester og vitnemål tas med ved eventuelt intervju.</p><p>Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke.</p><h1>Unntatt offentlighet:</h1><p>Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Alle søkere føres opp på offentlig søkerliste. Unntak må begrunnes særskilt jf. § 25.</p> <br /> Link til søknadsskjema: <a href="https://gjovik.easycruit.com/vacancy/application/3670887/187373?channel&#61;NavRest&amp;iso&#61;no" rel="nofollow">Søk her</a>

Søk på stillingen »

Lignende stillinger

UX- og Interaksjonsdesigner — Statsforvalterens fellestjenester
Miljøarbeider EMA — Fosnavåg EMA
Selger — Scandinavian Photo, Tech Hall
PP-rådgivar — Klepp kommune, PPT

IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) – ledige stillinger på følgende steder:


IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i ASKER
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i BERGEN
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i BODØ
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i BÆRUM
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i DRAMMEN
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i FREDRIKSTAD
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i KRISTIANSAND
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i LILLESTRØM
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i MOLDE
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i NORDRE FOLLO
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i OSLO
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i SANDEFJORD
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i SANDNES
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i SARPSBORG
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i STAVANGER
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i TROMSØ
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i TRONDHEIM
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i TØNSBERG
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i ULLENSAKER
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i ÅLESUND
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) – en rekrutteringstjeneste fra StarCruiter Nordics & UK AS © 2026
Terms and Conditions | Privacy Policy | Consent Preferences

StarCruiter