Inkluderende Arbeidsliv talentity
Meny
Lukk
  • Hjem
  • Om oss
  • Rekruttering
  • Våre priser
  • Kontakt
Inkluderende Arbeidsliv talentity
  • Hjem
  • Om oss
  • Rekruttering
  • Våre priser
  • Kontakt
Hjem » IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) » ia_stillinger » Renholder i 50 % fast stilling

Renholder i 50 % fast stilling

Gjøvik kommune Renhold — GJØVIK

Sted
GJØVIK
Ansettelsesform
Fast · Deltid
Kategori
ia_stillinger
Søknadsfrist
05/11/2026
<h1>Beskrivelse av arbeidsstedet:</h1><p>Eiendomsavdelingen i Gjøvik kommune består av om lag 100 dedikerte personer som bygger, forvalter, drifter, vedlikeholder, utvikler og utfører renhold på kommunens 141 000 kvadratmeter med bygg.</p><p>Renholdstjenesten består av om lag 85 ansatte som daglig utfører renhold på over 75 lokasjoner i hele kommunen, fordelt på skoler, barnehager, helseinstitusjoner, kino, rådhus og andre bygg. Arbeidsmiljøet er trivelig og preget av faglig engasjerte ansatte. Renholdstjenesten ledes i dag av en virksomhetsleder og tre renholdsledere.</p><p>Renholdstjenesten i Gjøvik kommune søker en deltidsansatt som ønsker en variert og meningsfull arbeidshverdag. Vi ser etter deg som er serviceinnstilt, ansvarsbevisst og opptatt av kvalitet i arbeidet du utfører. Stillingen inngår i et team der samarbeid og god kommunikasjon er avgjørende for å lykkes.</p><p>Som ansatt vil du bidra til å opprettholde et rent og hygienisk miljø i kommunens bygg, og du blir en viktig del av et faglig sterkt og inkluderende arbeidsmiljø.</p><div><div>Den som ansettes må være fleksibel og innstilt på å arbeide ved andre av renholdstjenestens lokasjoner ved behov.</div><p>Arbeidstid: Dagtid og må det påregnes arbeidstid fra tidlig morgen.</p></div><h1>Arbeidsoppgaver:</h1><ul><li>Daglig- og periodisk renhold på Biri barneskole</li><li>Bruk av renholdsmaskiner og ergonomisk utstyr i det daglige arbeidet</li><li>Bruk av iPad som et digitalt arbeidsverktøy, deriblant digital renholdsplan, teams, e-post, gat m.m.</li><li>Bidra til et godt innemiljø for brukerne av byggene</li><li>Andre oppgaver innen renholdsområdet ved behov</li><li>Delta aktivt på avdelingsmøter, fagmøter og informasjonsmøter.</li><li>Holde seg oppdatert på informasjon, rutiner og prosedyrer som formidles skriftlig og muntlig.</li></ul><h1>Kvalifikasjoner:</h1><ul><li>Du må ha fylt 18 år.</li><li>Erfaring fra renhold vil bli vektlagt.</li><li>Det har erfaring med, og interesse for, maskinelt renhold</li><li>Du behersker norsk godt, både muntlig og skriftlig.</li><li>Du er komfortabel med bruk av nettbrett, e-post og digitale arbeidsverktøy.</li><li>Krav om godkjent politiattest.</li></ul><h1>Ønskede kvalifikasjoner:</h1><ul><li>Fagbrev som renholdsoperatør er ønskelig, men ikke et krav.</li></ul><h1>Personlige egenskaper: </h1><p>Vi ser etter deg som:</p><ul><li>Er serviceinnstilt og imøtekommende.</li><li>Er ansvarsbevisst, pålitelig og har høy arbeidsmoral.</li><li>Arbeider strukturert og selvstendig.</li><li>Samarbeider godt med kollegaer.</li><li>Er fleksibel og løsningsorientert.</li><li>Bidrar positivt til arbeidsmiljøet.</li><li>Er opptatt av kvalitet og bruk av maskiner i det daglige arbeidet.</li><li>Delta aktivt på avdelingsmøter og andre relevante møtearenaer, samt holde seg oppdatert på informasjon, rutiner og prosedyrer som formidles både skriftlig og muntlig.</li><li>Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.</li></ul><h1>Vi kan tilby:</h1><ul><li>En aktiv og variert arbeidshverdag.</li><li>Hyggelige og faglig dyktige kollegaer.</li><li>God opplæring og oppfølging.</li><li>Mulighet for videre arbeid ved behov.</li><li>Mulighet for faglig utvikling.</li><li>Lønn og pensjonsordning i henhold til gjeldende avtaleverk.</li><li>Fokus på lokalt partssamarbeid og systematisk, forebyggende HMS arbeid.</li></ul><h1>Unntatt offentlighet må begrunnes:</h1><p>Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11. </p><p>Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25.</p><h1>Søknad:</h1><p>Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. </p><p>Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder.</p><p>Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.</p><p>Vi ser frem til å motta din søknad!</p> <br /> Link til søknadsskjema: <a href="https://gjovik.easycruit.com/vacancy/application/3672475/187361?channel&#61;NavRest&amp;iso&#61;no" rel="nofollow">Søk her</a>

Søk på stillingen »

Lignende stillinger

UX- og Interaksjonsdesigner — Statsforvalterens fellestjenester
Miljøarbeider EMA — Fosnavåg EMA
Selger — Scandinavian Photo, Tech Hall
PP-rådgivar — Klepp kommune, PPT

IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) – ledige stillinger på følgende steder:


IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i ASKER
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i BERGEN
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i BODØ
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i BÆRUM
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i DRAMMEN
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i FREDRIKSTAD
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i KRISTIANSAND
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i LILLESTRØM
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i MOLDE
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i NORDRE FOLLO
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i OSLO
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i SANDEFJORD
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i SANDNES
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i SARPSBORG
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i STAVANGER
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i TROMSØ
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i TRONDHEIM
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i TØNSBERG
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i ULLENSAKER
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i ÅLESUND
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) – en rekrutteringstjeneste fra StarCruiter Nordics & UK AS © 2026
Terms and Conditions | Privacy Policy | Consent Preferences

StarCruiter