Inkluderende Arbeidsliv talentity
Meny
Lukk
  • Hjem
  • Om oss
  • Rekruttering
  • Våre priser
  • Kontakt
Inkluderende Arbeidsliv talentity
  • Hjem
  • Om oss
  • Rekruttering
  • Våre priser
  • Kontakt
Hjem » IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) » ia_stillinger » Avdelingsleder

Avdelingsleder

33000 - Hjemmetjenesten, Asker kommune — ASKER

Sted
ASKER
Ansettelsesform
Fast · Heltid
Kategori
ia_stillinger
Søknadsfrist
08/11/2026
<p>Vi søker etter avdelingsleder til vår avdeling i Røyken. Avdelingen gir hjemmesykepleie på dag/aften i sitt geografiske område. Avdelingen gir tjenester til ca 180<strong> </strong>brukere og har 26 årsverk. Avdelingen har en fagkoordinerende sykepleier som jobber med blant annet pasient logistikk, og en konsulent som har ansvar for vakt innleie, innkjøp og biladministrasjon, som du vil ha tett samarbeide med. Det er god fagdekning og de fleste stillinger i avdelingen er besatt.</p><p>I tillegg til avdelingen i Røyken, består Hjemmetjenesten i Asker av åtte andre avdelinger som driver hjemmesykepleie på dag/aften, en avdeling for hjemmesykepleie på natt og en tverrfaglig avdeling. Virksomhetsleder, avdelingslederne og to rådgivere utgjør ledergruppen i Hjemmetjenesten.<br /><br />Vi søker etter en avdelingsleder som har fokus på både fag- og personalledelse gjennom å bygge gode relasjoner, myndiggjøring av medarbeidere og som jobber systematisk og målrettet. Du har ansvar for å sikre god kvalitet på tjenestene vi tilbyr våre innbyggere.<br /><br />Kommunehelsetjenesten står overfor store utfordringer i kapasitet, tilgang på helsepersonell og økonomi. Som leder i Asker vil du ha en viktig rolle i å lede og motivere våre medarbeidere til å håndtere et stadig økende forventningspress, samtidig som vi skal utføre vårt oppdrag i tråd med kommunens satsninger og prioriteringer. Du vil ha nært samarbeid med dine ansatte, enhetens lederteam, fagkoordinator og konsulent.<br /><br />Alle ledere i Asker kommune er forpliktet til å samhandle på tvers av virksomheter og tjenesteområder, samt tenke på individets og fellesskapets beste. Som leder må du være en god rollemodell, tydelig på forventning til medarbeidere, samt stimulere til læring og arbeidsglede på en støttende og inkluderende væremåte.<br /><br />Vi legger stor vekt på samarbeid og forventer at du sammen med dine kolleger aktivt bidrar til å bygge en felles kultur preget at verdiene raus, nær, modig og skapende. <br /><br />Vi søker en engasjert og kunnskapsrik avdelingsleder som kan utvikle avdelingen sammen med våre dyktige medarbeidere. Er den dette den rette utfordringen for deg, oppfordrer vi deg til å søke stillingen i dag.<br /><br /></p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Personal-, økonomi-, fagansvar for avdelingen<br /></li><li>Ansvar for å levere faglig forsvarlige tjenester<br /></li><li>Motivere til læring og fornyelse<br /></li><li>Bygge felles kultur som sikrer likeverdige tjenester<br /></li><li>Legge til rette for samhandling og samskaping med pårørende, innbyggere og nærmiljø for bedre måloppnåelse</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Autorisasjon som sykepleier. HPR-nummer oppgis i søknaden<br /></li><li>Noen års erfaring fra arbeid i hjemmesykepleie<br /></li><li>Ledererfaring fra tilsvarende organisasjonsnivå er ønskelig<br /></li><li>Videreutdanning innen ledelse er ønskelig<br /></li><li>God IKT kompetanse. En fordel om du kjenner til Microsoft 365, Gerica, GAT, Public 360 og UBW<br /></li><li>God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne, tilsvarende bestått norsk nivå C1<br /></li><li>Førerkort klasse B<br /></li><li>Dokumentasjon lastes opp med søknaden</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Gode strategiske og analytiske egenskaper<br /></li><li>Er faglig engasjert og har evne til å motivere medarbeidere til jobbe mot felles mål<br /></li><li>Forståelse for økonomi og rammebetingelser<br /></li><li>Gode kommunikasjons- samhandling evner<br /></li><li>Gjennomføringsevne, er tydelig og beslutningsdyktig<br /></li><li>Evne til å gripe muligheter og oppnå resultater<br /></li><li>Høy integritet og tillitsskapende<br /></li><li>Forståelse for forholdet mellom politikk og administrasjon<br /></li></ul><p>Personlig egenhet vil vektlegges</p><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Mulighet til å være med på å utvikle hjemmetjenesten<br /></li><li>Faglig utvikling og deltagelse i lederutvikling i Asker kommune<br /></li><li>Gode styringssystemer og kvalitetsutvikling satt i system<br /></li><li>Verdibasert ledelse og teamarbeid<br /></li><li>Faglig sterke og motiverte kollegaer, som vil at du skal lykkes</li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Vigdis Vagle, Virksomhetsleder, 95033080, Vigdis.Vagle&#64;asker.kommune.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Katrineåsveien 20<br />
3440 Røyken<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Asker kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5192884593<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 08.11.2026<br />
<br />

Søk på stillingen »

Lignende stillinger

Miljøveileder — Byåsen skole, Trondheim kommune
Saksbehandler — Helse- og velferdskontor Falkenborg, Trondheim kommune
Barne- og ungdomsarbeider — Brundalen barnehager, Trondheim kommune
Rådgiver — Byrådsavdeling for oppvekst og utdanning, Trondheim kommune

IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) – ledige stillinger på følgende steder:


IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i ASKER
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i BERGEN
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i BODØ
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i BÆRUM
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i DRAMMEN
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i FREDRIKSTAD
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i KRISTIANSAND
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i LILLESTRØM
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i MOLDE
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i NORDRE FOLLO
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i OSLO
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i SANDEFJORD
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i SANDNES
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i SARPSBORG
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i STAVANGER
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i TROMSØ
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i TRONDHEIM
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i TØNSBERG
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i ULLENSAKER
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) i ÅLESUND
IA-stillinger (inkluderende arbeidsliv) – en rekrutteringstjeneste fra StarCruiter Nordics & UK AS © 2026
Terms and Conditions | Privacy Policy | Consent Preferences

StarCruiter